三德慢慢沉着说：“如果是发纪念品，只给客队就够了。如果是盲盒，我觉得可以主客队一起。比赛后，把双方的女足姑娘们聚在一起，一起盲盒，一起尖叫、一起呼，氛围更。工作人员就不必了，主要给女足姑娘们发礼品盲盒。”

果然是大老板，对女人可真温柔啊！

1万英镑对女足来说，已经很多了。

“嗯，也是。”

周不比较平静，淡淡地：“我们的女足起步是最早的，早早地就拿到亚洲冠军了，还在女足世界杯里拿了亚军。你看这里，足球不是金牌，不是为国争光，足球是生活，是每个周末家生活的一分。国内错过了欧洲男足的发展起步阶段，现在欧洲又把男足的发展模式在女足上复制了一遍，在可见的后来居上。可我们还在为国争光，几十年没变过。”

周不摆摆手，“不能这样。”

服气了！

这小真是翘楚。

周不称赞了一句。

三德：“女足联赛22，还有足总杯，明年还会有欧冠联赛。总共算下来，每个赛季的主场比赛20场左右吧。”

李彦红听着他俩的话，微微叹了气，心情很复杂。

周不：“挑几场特别重要的比赛，比赛联赛的夺冠赛、杯赛的半决赛，可以把比赛场地改成老特拉福德，让女足姑娘们拥有在老特拉福德球场展现的机会。”

周不没好气地瞪他一，正：“咱们的盲盒卖得不错，就说明这个产品逻辑能够俘获人心。每场比赛的赛后，都给她们一个开盲盒的机会。盲盒里面的东西都不一样，可以是手表、发卡，手机、随听，明信片、相册，也可以是贝克汉姆的签名球衣，宝格丽的名牌包包。要给她们怀揣着一带着满满的期待来跟曼联比赛的憧憬。”

每场比赛结束，曼联为客队的每一位球员送一份小礼，有利于打造曼联的品牌形象。

好跟球员无关。就跟企业搞得好不好，跟员工无关一样。企业的责任，在于董事会。可是有太多的公司都喜向下推卸责任，让基层员工去承担。有权力的人不承担责任，没权力的人要承担所有责任。权力越大越甩锅。”

三德很赞叹，“好想法！”

周不这话没说完，李彦红就咳嗦起来，觉业内的传闻很有可能是真的，这个周老板在女哲学上果然有一。

周不认可了这个想法，“可以。”

收比国内的女足低多了。

真是不承认也不行了。

三德以为然，虚心受教。

继好莱坞的跨界征服了老之后，周不的足球跨界把老李也给征服了。

“嗯？”

这差距啊……

人家小周同志不仅互联网玩得好，紫微星在欧洲的势欣欣向荣。他的跨界理玩得也很好，把足球也玩到了新度。

在国内的时候，他很自信，觉得自己在国内的互联网行业里，就是名副其实的一哥。像紫微星的小周、阿里的老，这都是技术外行，懂什么互联网？

周不笑：“曼联女足太厉害了，送一份礼，也能抚平她们输球后的创伤。”

周不：“曼联文化还是要培养的，每个主场比赛结束后，俱乐都送给客队的领队、教练、球员们一份纪念品。预算……每场比赛1万英镑吧，时间长了，曼联在女足圈里的形象就建起来了。”

三德了，“嗯，那要跟球迷组织和赞助商合作，搞一场营销类的大型集会活动。”

三德：“每人一份300英镑预算的礼，对女足球员来说，也算价值不菲了。”

这时，他想到了什么，向三德问：“咱们每年有多少个主场比赛？”

这时，弗格森球场呼起来，掌声响起。

“从来都是给女孩送礼，哪有给男人送礼的理？”

曼联女足有很多职业球员，薪最的玛塔，周薪达到了7000英镑，跟男队的预备队球员差不多。

可这次来英国，算是见识到了。

“男队呢？”

“女人都很，她们喜追求新鲜、惊喜的觉，价格上要分开来，有的价值1000英镑，有的价值100英镑。”

可那些业余球员薪就很低了，周薪普遍在100-200英镑之间。

曼联女足球了。

“好主意。”

球者是司职中场的德国姑娘奈特·林格尔，她堪称是现今世界足坛第一中场，在反击中接到玛塔传中，推空门得手。